2022 年辦公室設計預測

由于員工在就業市場上擁有如此大的影響力，企業有很多得失?，F在我們比以往任何時候都更需要了解團隊的工作方式。員工在開始重返工作崗位時期望新的之于相關的工作空間。因此，公司應該專注于設計他們的辦公室，使其成為他們自己的福利，成為你的團隊喜歡參觀和工作的環境。

對 2022 年的預測

那么，我們如何在 2022 年推動辦公室向前發展？我們一直在傾聽企業的需求，分析企業的優先事項以及他們對辦公室的設想。這就是我們對 2022 年辦公室設計的預測。

辦公室休息區，包括餐吧、桌子、電視、生物愛好者和通往戶外露臺的雙折門。

偉大的等待

一些員工對這段過渡期感到焦慮，也被稱為“偉大的等待”，企業開始計劃重返工作崗位。一波員工辭職潮迫使雇主謹慎行事，以避免再次發生這種情況。因此，創建一個您的團隊喜歡的辦公室可能會獲得比您曾經想象的更好的追隨者。

作為職場專家，我們經常被問及雇主如何影響重返工作崗位。作為辦公室力量的信徒，我們敦促公司設計他們的辦公室，以成為您團隊的福利。因此，巧妙地設計您的辦公室并使其成為一個先進的空間終會鼓勵您的員工回來。

員工在休閑風格的座位上聊天，俯瞰城市景觀。

基于活動的工作

我們都贊賞辦公室促進協作的能力，許多企業在協作、頭腦風暴和對話中蓬勃發展?；诨顒拥墓ぷ黠L格辦公室允許團隊之間在他們需要的時間和方式之間進行更大的協作。

它需要將您的辦公室布局從單獨分配的工作站轉變為用于特定活動的各種空間。這不僅可以讓團隊更有效地協作，還可以為咖啡廳和娛樂室等更多便利設施創造空間，從而進一步在您的團隊中嵌入連通性。讓您的團隊重新團結起來，不僅有利于您的員工，也有利于您的業務的成功和發展。

辦公室的社交中心，設有一系列休閑座位空間。

辦公室 IT 工具

辦公室敏捷性是數字能力的代名詞。為了實施更多的協作工作實踐，能夠實現無縫連接的強大技術將使員工即使在移動中也能保持真正的聯系。

在某些情況下，混合工作將繼續，這意味著視頻通話仍將是我們工作日的一部分。辦公室需要容納 Zoom、釘釘 和 騰訊會議 等平臺，以便辦公室工作人員可以與遠程工作人員進行交流。通過辦公室設計支持這項技術意味著您的辦公室與現代工作方式保持同步，并使您的員工的工作任務更加高效。

辦公室的座位區圍繞著大電視屏幕，可進行視頻通話和演示。

辦公室設計靈活性

設計模塊化辦公室意味著它可以在需要時進行物理重新配置。因此，這意味著能夠根據基于活動的工作進行調整。

一些示例包括可以轉變為活動空間的休息區、可以組合在一起以創建協作桌的單獨辦公桌或可以在需要時變成私人辦公室的會議室。

通常工作日涉及各種任務。因此，空間管理者和用戶能夠輕松地重新配置物理辦公室是關鍵。

辦公室的多功能區域，包括各種座椅和壁燈圖形。

辦公室設計的可持續性

可持續性現在處于許多企業決策的前沿，但它不僅僅是一種趨勢。環境對企業的重要性與日俱增，近年來出現了向綠色生活邁進的大趨勢。

在 天太空間，我們將環境放在我們所有辦公室設計和構建決策和流程的前沿。您可以查看我們的碳管理計劃，了解更多關于我們的承諾、行動和旅程的信息。

辦公室的休息區，員工坐著聊天，后面是一堵大綠墻。

福利辦公室設施

加速了人們對辦公室福祉和心理健康的關注?？紤]到這一點的組織現在對新人才更具吸引力。家長室、花園、冥想室只是我們看到的一些新興趨勢。將這些設施整合到您的空間中，使您的辦公室成為您的團隊想要花時間的目的地。

帶大桌子和座椅的辦公室戶外露臺、綠色植物、燒烤和涼棚。

我們迫不及待地想看看 2022 年為辦公室準備了什么。隨著我們工作方式的更多選擇以及人才保留和獲取成為企業主的優先事項，辦公室真的將成為員工喜歡工作的目的地。